创新党建工作思路

　　创新党建工作思路

　　习近平总书记在全国组织工作会议上强调，提高党的建设质量，是党的十九大总结实践经验、顺应新时代党的建设总要求提出的重大课题。质量强党，首重基层。抓基层、打基础，始终是我们党治国理政、管党治党的固本之策。那么，如何才能推动基层党建工作高质量发展?笔者认为，关键是要着重强化“三个理念”，突出提升组织力，强功能，抓基本，补短板，以脚踏实地的精神、开拓创新的态度、勇争一流的决心，用新思路、新办法解决新矛盾、新问题，切实提高工作实效。

　　党建工作创新的目的就是更好地服务基层、服务群众。必须高度重视创建服务型党组织，积极创新党建工作新思路、新方法、新机制，把实现人民对美好生活的向往作为奋斗目标和神圣使命，把增进人民福祉作为基层党建工作的出发点和落脚点。要教育党员干部牢记服务人民宗旨。全心全意为人民服务是我们党永葆生机的根本。基层党组织要教育党员干部强化宗旨意识、坚守宗旨要求、保障宗旨落实，全面践行党的群众路线，真心实意为群众办实事、解难题，切实把群众需不需要、满不满意、高不高兴作为检验工作的标准。

　　实现党建工作创新，要在创新方式上多思考。创新的理念、创新的举措、创新的机制，是推动基层党建工作发展的强大动力。把创新之根深深扎在加快经济发展上，实现党建工作与中心工作的最佳结合。党建创新首先要深入学习领会、全面贯彻落实十九大精神，以新时代中国特色社会主义思想为指引，进一步推动基层党建创新的政治保证。要抓深入，实现高质量的建设。党建工作应当保持高质量的发展，基层问题无小事，把每条战线，每个领域，每个环节的任何党建工作都抓具体、抓深入。基层党建的任何工作需要系统的谋划、持久的发力。不能简单的一刀切，注重高质量的基层党建要根据基层党组织的功能定位分类施策、精准发力。基层党员干部要坚持解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实的思想路线，着力强化创新意识和创新思维;要“开放包容、敢想敢试”，以解放思想大讨论、“不忘初心、牢记使命”主题教育等为载体，勤学善思，刮起创新的“头脑风暴”，用发展的眼光、进步的方法解决出现的新情况、新问题、新挑战。向优秀地区学习，充分发挥好先进典型的示范带头作用，将党建工作成果和经验进行广泛发扬。同时坚持从本地实际出发，在结合本地实际情况进行创新，实事求是，不断总结实践经验，推进理论创新，再以科学的理论指导实践。认真总结提炼基层党建与经济社会发展深度融合过程中的新鲜经验和典型做法，全面引领产业调整、项目建设、精准扶贫、美丽乡村、旅游开发、安全稳定等各项工作，在实践中激发党建活力，厚植党建根基。

　　实现党建工作创新，要汇聚民意民力。基层党建工作，要以高质量党建推动高质量发展，使党建工作，逐步迈上新台阶。深化“融合理念”就要政府充分发挥优势，与政商企业共同座谈，出谋划策，以更大力度推动管党治党由“被动抓”向“主动抓”转变，服务发展由“围绕型”向“融入型”转变，把党的全面领导在经济社会发展各领域、全过程坚持好、加强好，我们定能实现党建与发展融合并进、互促共赢，在党的领导下，在优化服务过程中凝聚党心民心、汇聚民意民力，将社会上各个组织团体紧密团结在党的周围。要构建完善的党群服务体系、激发基层干部干事创业新动能、坚持党组织在各项工作中的引领作用。要善于向基层学习，要坚持深入基层，勤于调查研究，广泛听取群众的意见和建议，善于出好主意，坚持把贯彻上级指示精神与本单位实际结合起来，研究和探索新形势下党建工作新方法新路子，要创造性地开展工作，不断提升基层党建工作水平。

　　创新党建工作思路

　　党的十九大提出了新时代党的建设总要求，洛带镇认真贯彻落实中央和省市区委关于党建工作决策部署，严格落实龙泉驿区委“3563”党建工程要求，在区委组织部的指导下，创新探索项目化、浸润化、亲民化方式推进基层党建工作，着力提升党组织组织力、党组织负责人引领力、党员干部先锋力，着力培育干部队伍以文化人气场、争先进位气场、干事创业气场，着力让人民群众感受到党组织无处不在的存在感、无话不说的依赖感、无微不至的温暖感，全面提升了基层党建工作质量。

　　古人云“苟日新，日日新，又日新。”创新是时代的生命，是发展的原动力。组工干部以党建思维推动工作创新，就是要把党建工作实践中的好经验、好做法创新应用到组织工作中去，实现组织工作的整体创新。加强党的建设，要强化创新意识，要不断创新党建工作思路，以改革创新的精神持续深化党建工作，使机关党建工作真正体现时代性、富于创造性。党建工作创新要紧跟时代发展的需要，要充分调查研究，结合实际开展，如随着“县委书记党建述职制度”的广泛实施，“公开承诺”、“项目化管理”、“网格化服务”等一些好的经验做法不断涌现，这些既是抓党建工作的有效方式，又可以创新应用到干部工作、人才工作以及机关后勤服务工作上，从而实现组织工作的整体创新。唯物辩证法认为，矛盾无处不在。当前，影响党建和组织工作发展的难题依然很多，既有思想观念陈旧的问题，也有思路不够创新的问题;既有历史遗留的问题，又有发展中遇到的新问题。组工干部以党建思维破解工作难题，就是要突破“路径依赖”思维，多进行一些逆向思维、反向思维，从不同侧面、不同角度寻求解决难题的对策，努力破解工作中存在的各种难题。如对群众关注的组织工作满意度问题，不妨可以多从体制机制上去深入反思，思考群众为什么会有这样或那样的反映，从而挖掘根源，探求实质，寻求解决对策。强化改革创新激励。鼓励基层改革创新，用好容错纠错机制，旗帜鲜明为担当的担当、为负责的负责、为创新的撑腰，大胆鼓励在社区治理、乡村振兴等重难点工作中探索创新，增加创新成果加分比重，拉大绩效考核差距，在激励改革创新中争先进位。强化负面清单追究。对落实上级决策部署不力、履行本级职责不好等负面清单问题，扣除重分、施行重处，对负面清单较多的单位负责人实行谈话提醒、调离轮换，切实考出差异、考出公平、考出实绩，形成比学赶超的良好氛围。

　　创新党建工作思路

　　夯实党建基础建设是基层组织建设的关键,是强化党的执政地位基石,创新是基层党组织永葆生机的力量源泉。新形势下开展基层党建工作就要积极转换思维，以新理念谋划新思路、展现新作为，不断提高党建工作科学化水平。

　　一、创新思想观念，增强基层党建工作的适应性

　　思想观念创新是一切创新的基础。基层党建工作要有新的起色，实现新的突破，必须在思想观念上有所创新。

　　为了更好地适应时代需求，就要注重观念及知识结构的调整、扩充与更新，不断提高党员的学习力和创造力。引导和教育全体党员始终坚持共产主义信念，不断拓展思想教育的内容、丰富思想教育的形式、创新思想教育的载体、健全思想教育的制度，不断增强基层组织的凝聚力和战斗力。

　　在深入推进“两学一做”学习教育的背景下，基层党务工作者在思想高度重视的同时,在行动上也要主动探索。要善于分析工作面临的新形势，研究新情况，解决新问题，做到超前预见。要深刻认识新形势、新任务对基层党建工作的新要求，充分认识基层党建工作的重要性和党务干部的重要职责，不断增强基层党组织的亲和力与感召力，使党建工作的整体思路更加适应新时期党建工作的新要求。

　　二、创新工作机制，提高基层党建工作的实效性

　　党建工作机制创新是推进基层党建工作科学化、制度化、规范化的内在需求和根本保障。创新工作机制必须立足基层党建工作实际,坚持以优化领导班子建设、提升党员队伍素质、提升党建工作实绩、维护职工群众利益等为目的,扎实推进基层党组织建设。

　　创新党建工作机制要突出政治功能，构建以党建为引领、统筹推进各项工作的新机制，要把解决实际问题与推动制度创新相结合，对党建工作实践中的成功经验，进行梳理归纳，总结提升为制度，做好工作中每一环节的制度约束。建立完善的目标责任分解机制，做到党建职责、任务、内容更加细化和具体化，增强党建工作的可操作性。强化责任考评追究机制，把履行党建职责情况、抓基层党建的成效作为选拔任用、培养教育、奖励惩戒基层党组织书记的重要依据，并纳入干部考察考核重要内容，不断强化党员法治意识和规则意识。真正做到有制度参照，有标准比对，有章法可依，违反制度必究，违法乱纪必查，保证基层党组织工作正常运转，保证党员讲规矩、守纪律，有力推动各项中心工作高质量、高效率运转。

　　三、创新工作方法，增强基层党建工作的科学性

　　基层党建工作要随着实践的发展而发展，随着形势任务的变化而变化，做好新时期的基层党建工作，必须深刻把握基层的实际情况，不断创新和实践一些富有时代特征的新方法。

　　要积极探索基层党建工作的规律和特点，坚持以政治学习提升党员干部党性修养，以创新举措激发党员干部参与组织生活的热情，以先进典型带动基层党组织全面发展。根据中心工作需要安排党支部活动，把中心工作的难点作为党建工作的重点，把业务工作的薄弱环节作为党建工作的重要抓手。严格选任那些信仰坚定、勤政务实、敢于担当的党员干部充实到党务工作队伍中来，不断提升他们的政治意识和业务水平，激发他们的工作热情，并鼓励多做调研,通过调研分析问题、想出思路、得出对策、做出成果，从而形成科学的方式方法，使党建工作便于操作、便于督查、便于考核、便于推广。

　　四、创新工作载体，增强基层党建工作灵活性

　　好的工作载体有利于开阔思路，提高工作实效。载体平台是党建工作创新的活力源泉，是延伸党建工作触角、丰富党建工作内容、活化党建工作方式的现实需要。

　　当前，智能信息化是新时期党的建设必须面对的新环境，也是基层党支部发挥作用必须借助的重要手段。适时利用“互联网+”技术，整合各种党建资源，拓展基层党建活动载体平台，丰富党建工作内容，增强基层党建工作活力，拓展党员活动空间，扩大网络党建阵地，传播主流意识形态，加快基层党建工作信息化、电子化、远程化建设步伐，使传统党建走向网络党建、智慧党建，打造具有一定规模和影响力的“立体化的党建工作体系”。同时，要开展形式多样的党建活动，如党务知识竞赛、党员交流讨论会等，不断增强基层党建工作的灵活性。

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